+7 (999) 100-80-00 Заказать звонок
Главная Блог Повышение профессиональной квалификации. Новое в законе.

Повышение профессиональной квалификации. Новое в законе.

Государственная дума рассмотрит проект закона, устанавливающий тестирование для служащий в обязательном порядке для подтверждения профессиональной квалификации и ее повышения. Инициаторами изменения законодательства стали эксперты Минтруда.

В пояснительной записке к проекту закона подчеркивается, профессиональная квалификация служащих должна проходить через тестирование на постоянной основе. Организацией тестов займутся специалисты на уровне центров обучения. Независимые эксперты смогут объективно оценить знания служащих и вынесут по итогам вердикт. Государственные структуры примут участие в оценки на обязательной основе. Но это не означает, что коммерческие предприятия не смогут воспользоваться услугами центров – на добровольной основе будет существовать и такое сотрудничество.

Оценочная комиссия даст ответ: достоен кандидат очередной ступени профессиональной квалификации или ему требуется дополнительное повышение и обучение. Изменения должны вступить в силу с июля 2016 года для унитарных предприятий, учреждений, работающий с вливаниями из государственных бюджетов всех уровней. Коммерческие организации могут присоединиться к программе в любое время. Интересная деталь – центры будут работать автономно, но их деятельность станут проверять работники профсоюзов каждого конкретного участника обучения.

Новая профессиональная квалификация не присваивается без прохождения программы обучения. Учиться специалисты будут с отрывом от производства, но с сохранением заработной платы в прежнем объеме. Составители законопроекта уверены, польза от сотрудничества с образовательными центрами будет двойной – и служащие подтянут свой уровень, и центры смогут обновить свои подходы к обучению. Сегодня стандарты не соответствуют запросам учреждений и компаний, вне зависимости от формы их бюджетирования. Такой тезис высказал эксперт по карьерному менеджменту Института МИРБИС Тимур Кармазин. Методики, разработанные коллегиально, станут эффективным инструментом.

Есть и другие мнения. Консалтер Сергей Есин уверен:

Эффективность такого подхода к квалификации сильно преувеличена.

Эксперт отмечает платную основу обучения, которая никогда не являлась гарантом получения хорошей работы после окончания курсов. Есть опасения, что коммерческие организации не захотят платно учить штатных сотрудников в стороннем центре. Неясно, как профосюзы смогут оценивать качество обучения. Члены общественных организаций не всегда компетентны в этом вопросе.

Комментарии

Получите бесплатную консультацию по нашим услугам

Мы получили Вашу заявку!

В ближайшее время мы перезвоним Вам и проконсультируем по всем вопросам.

Где мы работаем?

Предоставляем услуги в области охраны труда и сертификации в регионах

Москва
Московская область
Сыктывкар
Республика Коми
Пермь
Пермский край
Киров
Кировская область
Екатеринбург
Свердловская область
Ижевск
Удмуртская Республика
Нижний Новгород
Нижегородская область

Контакты

Метка на карте

Получить оценку рисков

Просто оставьте свои контакты
и мы свяжемся с Вами в ближайшее время.

Спасибо за доверие!

Мы уже получили заявку
и скоро свяжемся с Вами.
Пожалуйста, оставайтесь на связи!