Группа компаний «Лига Качества»

Профстандарты

Февраль 9, 2022

Профстандарты

Профстандарты — это перечень знаний, навыков и опыта, которые должны быть у сотрудника, чтобы работать на той или иной должности.

Зачем нужны профстандарты?

Профстандарты могут помочь определить, какой именно специалист нужен компании, с каким образованием и опытом, какие у него трудовые обязанности.
Также профстандарты помогают в обучении: можно смотреть, каких навыков не хватает вашим сотрудникам, и отправлять их учиться.

Профстандарты: обязательный или рекомендательный характер?

В Трудовом кодексе нет пункта, который обязывает всех строго следовать профстандартам. Они обязательны для компаний, сотрудники которых:

Еще профстандарты обязательны для конкретных профессий: учителей, воспитателей, врачей, медиков, судей, адвокатов. Всем остальным профстандарты лишь рекомендуются, следовать им или нет — личное дело каждого.

Ответственность за игнорирование профстандартов

Если работодатель должен применять профстандарты, но забыл — это нарушение трудового законодательства. За неприменение профстандартов юридических лиц штрафуют от 30 000 до 50 000 рублей.

Где искать информацию о профстандартах?

Все утвержденные Минтрудом профстандарты находятся в специальном государственном реестре профстандартов.

Структура профессионального стандарта

Профессиональные стандарты Российской Федерации состоят из четырех разделов:

Первый раздел. Общие сведения. Тут указывается наименование разновидности профессиональной деятельности, а также описывается ее основная цель.

Второй раздел. В данной части стандарта РФ описываются трудовые функции, которые входят в профессиональных стандарт. Также в данном разделе составляется функциональная карта того вида профессиональной деятельности, по которому разрабатывается стандарт. В виде таблицы приводится перечень обобщенных трудовых функций. В состав каждой функции входит несколько трудовых, каждая из которых имеет свой номер уровня квалификации.

Третий раздел. В данном разделе приводится характеристика обобщенных функций трудовой деятельности. Для каждой обобщенной функции в данном разделе профессионального стандарта приводится список наименований должностей, требования к опыту работы и образованию, а также другая информация. Кроме этого делается структурированное описание каждой трудовой функции, которая входит в состав обобщенной. Дается информация о трудовых действиях, необходимых знаниях и навыках, а также другие характеристики. Стоит отметить, что описание трудовых функций содержит только знания, действия, умения, которые необходимы рабочему персоналу для эффективного выполнения трудовых обязанностей.

Четвертый раздел. Информация и краткая характеристика тех компаний, которые являются разработчиками профессионального стандарта. В каждом утвержденном профстандарте РФ всегда указывается ответственная за разработку организация, а также состав рабочей группы.

Чек лист: использование профстандартов для работников

  1. Проверьте, касается ли действие профстандартов вашей специальности.
  2. Изучите требования к образованию, опыту работы. Честно ответьте на вопрос, обладаете ли вы достаточными знаниями и навыками.
  3. Если ваше образование не соответствует требованиям — придётся получить среднее специальное или высшее образование.
  4. Если вам не хватает определённых знаний и умений, их можно подтянуть самостоятельно или на программах повышения квалификации, профессиональной переподготовки.
  5. Начните учиться!

Образцы профстандарта

Коммерческое предложение

Наши эксперты разработают всю документацию по оценке профессиональных рисков в кратчайшие сроки.
Заполните форму и мы вышлем коммерческое предложение с расчётом стоимости в течение 15 минут!

Читайте также

Новости и статьи

Охрана труда в Кирове

Январь 12, 2022

Охрана труда в Кирове – Группа компаний «Лига Качества» оказывает полный комплекс услуг по охране труда для предприятий любого масштаба. Разрабатывает экологическую документацию для организаций любых категорий. Услуги по охране труда на предприятии — это: оценка профессиональных рисков и анализ факторов, которые могут причинить вред людям в процессе трудовой деятельности; выполнение функции специалиста по охране […]

Новости и статьи

FAQ: Часто задаваемые вопросы по специальной оценке условий труда

Ноябрь 16, 2021

Часто задаваемые вопросы по СОУТ: Вопрос: С чего начинать работу по проведению специальной оценки? Ответ: Работу следует начинать с издания приказа, согласно которому создается комиссия по проведению СОУТ, утверждается ее состав и порядок работы. Обратите внимание, что число членов комиссии должно быть нечетным, председателем следует назначить работодателя или его представителя (ч.1 статья 9 426–ФЗ). Также утверждается график проведения СОУТ. Вопрос: Нужно ли проводить […]

Акции и предложения

Обучение со скидкой 50%

Ноябрь 10, 2021

1 октября наша компания отметила свой девятый день рождения!  Мы ценим каждого нашего клиента и благодарим Вас за сотрудничество!Год был сложным, но интересным. Впереди много новых планов, новых идей, проектов и сюрпризов. Весь октябрь компания «Лига Качества» будет праздновать свой день рождения!В честь этого события делим цены на обучение пополам.