Лига Качества ® группа компаний

Способы оценки профессиональных рисков

У работодателя есть два способа провести оценку профессиональных рисков:


Предлагаем подробно проанализировать каждый способ, их преимущества и недостатки.

Правовые основы вопроса: кто проводит оценку профрисков?

Оценка профессиональных рисков работников — обязанность работодателя, а не право. Она закреплена в ст. 209 и 218 Трудового кодекса РФ. Порядок её проведения регламентируется Приказом Минтруда России от 28.12.2021 № 926 «Об утверждении Рекомендаций по выбору методов оценки уровней профессиональных рисков и по снижению уровней таких рисков», Приказом Минтруда России от 31.01.2022 № 36 «Об утверждении Рекомендаций по классификации, обнаружению, распознаванию и описанию опасностей», Приказом Минтруда России от 29.10.2021 № 776н «Об утверждении Примерного положения о системе управления охраной труда». При этом ни в одном действующем документе не указано, кто именно должен выполнять процедуру. Соответственно, её может проводить организация как самостоятельно, так и с привлечением сторонней организации.

Кроме того, в Федеральном законе от 04.05.2011 № 99-ФЗ «О лицензировании отдельных видов деятельности» оценка профессиональных рисков не указана. Также нет и такой области аккредитации в Приказе Минздравсоцразвития России от 01.04.2010 N 205н «Об утверждении перечня услуг в области охраны труда, для оказания которых необходима аккредитация, и Правил аккредитации организаций, оказывающих услуги в области охраны труда». Это означает, что оценку профессиональных рисков может проводить любой индивидуальный предприниматель или юридическое лицо — ведь запрета на это в законодательстве нет.

Таким образом, можем выделить следующие субъекты проведения оценки профрисков:

Первый способ

Оценка профрисков собственными силами: преимущества и недостатки

Оценку рисков может проводить специалист по охране труда или служба охраны труда, но эффективнее создать комиссию из трёх–семи человек. Состав комиссии определяют в зависимости от количества работников и сферы деятельности организации. В состав комиссии рекомендуем добавить главного инженера, ответственного за пожарную безопасность, ответственного за электробезопасность, начальников структурных подразделений, представителей профсоюза и т. д.

Обязательно рекомендуем привлекать к процессу идентификации опасностей работников предприятия!

Члены комиссии не обязаны иметь специальную подготовку, но должны знать, как выявлять опасности и оценивать риски.
Для этого рекомендуем обучить сотрудников в учебном центре.

Преимущества:

Недостатки:

Второй способ

Оценка профрисков сторонней аккредитованной организацией: преимущества и недостатки

Не каждый даже самый опытный специалист по охране труда способен лично провести оценку рисков. Да, он может организовать работу, но для проведения оценки нужна командная работа. Особенно это касается производственных предприятий и крупного бизнеса. Советуем такую сложную задачу, как оценка профрисков, доверить специализированной аккредитованной организации, имеющей в штате компетентных специалистов, ресурсы и опыт выполнения аналогичных работ.

Преимущества:

Если вы учтёте рекомендации наших специалистов, то Вам удастся устранить профриски и достигнуть уровня нулевого травматизма, а также снизить затраты на выплату компенсаций и льгот сотрудникам!

Недостатки:

Их просто нет!

Читайте также

Нормативная документация

Программа ПЭК

Ноябрь 18, 2022

Производственный экологический контроль (ПЭК) — это система мер, направленная на предотвращение и минимизацию негативного воздействия на окружающую среду. ПЭК включает в себя мониторинг состояния окружающей среды, контроль за соблюдением экологических норм и стандартов, а также разработку и реализацию мер по снижению экологического риска. Программа ПЭК может быть разработана как для отдельных предприятий, так и для […]

Новости и статьи

Карта оценки профессиональных рисков

Август 26, 2023

Карта оценки профессиональных рисков — это инструмент, используемый для выявления и анализа возможных опасностей на рабочем месте. Она может быть использована для определения уровней рисков, связанных с различными факторами, такими как оборудование, материалы, процессы, персонал и т.д. Карта оценки профессиональных рисков может иметь различные формы и включать различные элементы в зависимости от специфики организации и […]

Нормативная документация

ПНООЛР

Ноябрь 17, 2022

ПНООЛР — это проект нормативов образования отходов и лимитов на их размещение. Документ, который систематизирует данные о количестве образуемых в процессе деятельности предприятия или организации отходах, местах их временного накопления, последующего размещения, обезвреживания, утилизации и т.д В соответствии с требованиями законодательства, разработка ПНООЛР является обязательной для объектов I и II категории объектов негативного воздействия (НВОС). При этом: Отнесение к […]