Лига Качества ® группа компаний

Периодичность оценки профрисков

Апрель 26, 2022

Периодичность оценки профрисков

Периодичность оценки рисков. Согласно ст. 214 ТК РФ работодатель обязан систематически выявлять опасности и производственные риски.

Повторную оценку уровней профессиональных рисков следует проводить после реализации мер, направленных на снижение уровня профессиональных рисков.

Правовое обоснование оценки профрисков

Согласно ч. 1 ст. 218 ТК РФ при обеспечении функционирования системы управления охраной труда работодателем должны проводиться системные мероприятия по управлению профессиональными рисками на рабочих местах, связанные с выявлением опасностей, оценкой и снижением уровней профессиональных рисков.

В соответствии с п. 92 «Рекомендаций по выбору методов оценки уровней профессиональных рисков и по снижению уровней таких рисков» (утв. Приказом Минтруда России от 28.12.2021 N 926) после реализации мер, направленных на снижение уровня профессиональных рисков, рекомендуется провести повторную оценку уровней профессиональных рисков, в отношении которых были реализованы указанные защитные меры с учетом того, что соблюдение работодателями нормативных правовых актов, содержащих государственные нормативные требования охраны труда, обеспечивает снижение профессиональных рисков до приемлемого уровня.

Согласно п. 93 вышеуказанных Рекомендаций если уровень профессионального риска превышает допустимый (например, установленный нормативным правовым актом предельно допустимый уровень или предельно допустимую концентрацию вредного производственного фактора) или остается высоким (по экспертным оценкам или по результатам произведенных расчетов), рекомендуется разработать и реализовать дополнительные мероприятия по его снижению в случае, когда это представляется практически возможным, и проводится повторная оценка. Если по результатам указанной оценки уровень профессионального риска сохраняется высоким или в случае невозможности его снижения, предусматриваются дополнительные указанные выше меры контроля и (или) применение СИЗ, которые снижают вероятность причинения вреда здоровью работника.

Информационный портал Роструда «Онлайнинспекция.РФ», март 2022 г.

Читайте также

Нормативная документация

Обучение гражданской обороне

Ноябрь 11, 2021

Программа обучения «Обучение по гражданской обороне и защиты населения от чрезвычайных ситуаций (ГО и ЧС)» Нормативные акты Обязанность планировать и организовывать проведение мероприятий, а также осуществлять подготовку своих работников в области гражданской обороны, возложена на руководителя законодательством Российской Федерации. Программа разработана в целях реализации требований: Сроки и формат обучения Выдаваемые документы Удостоверение установленного образца. Скачать […]

Новости и статьи

Требования законодательства к объектам НВОС

Февраль 4, 2023

I категория II категория III категория IV категория Постановка объектов НВОС на учет Подробнее

Новости и статьи

Самообследование по охране труда

Ноябрь 30, 2021

Что такое самообследование Самообследование по охране труда — это самостоятельная оценка работодателем того, как он соблюдает обязательные законодательные требования ч. 2 ст. 51 Федерального закона от 31.07.2020 № 248-ФЗ «О государственном контроле». Порядок проведения самообследования определяет и публикует на своем сайте надзорный орган. В сфере охраны труда это Роструд и ГИТ. Федеральный закон от 31.07.2020 № 248-ФЗ Как провести самообследование Самообследование можно организовать несколькими способами. Выбор зависит только […]