Лига Качества ® группа компаний

Стандарт ISO 45001:2020: Как обеспечить безопасность и охрану здоровья на рабочем месте

Стандарт ISO 45001:2020: Как обеспечить безопасность и охрану здоровья на рабочем месте

В марте 2018 года был опубликован новый международный стандарт ISO 45001:2018, который внес значительные изменения в систему управления охраной здоровья и безопасностью (ОЗиБ) на рабочем месте. С 1 апреля 2021 года появилась его актуализированная версия — ISO 45001:2020, заменяющая предыдущий стандарт OHSAS 18001.

Цель и принципы стандарта

ISO 45001:2020 разработан для организаций всех типов и размеров и направлен на улучшение условий труда, снижение рисков несчастных случаев на рабочем месте и профессиональных заболеваний. Основываясь на принципе управления рисками, стандарт предлагает комплексный подход к безопасности и здоровью, требуя от организаций анализировать и постоянно улучшать свои системы ОЗиБ.

Ключевые изменения стандарта

Одно из ключевых отличий ISO 45001:2020 от его предшественника — повышенное внимание к руководству и участию персонала. Стандарт требует активного участия руководства в процессах охраны здоровья и безопасности, а также подчеркивает важность консультаций с сотрудниками и их представляющими органами.

Другим существенным изменением стало внедрение структуры высокого уровня (High-Level Structure, HLS), которая обеспечивает совместимость с другими стандартами систем менеджмента, такими как ISO 9001 (качество) и ISO 14001 (экология).

Процесс имплементации стандарта ISO 45001:2020

Для реализации ISO 45001:2020 организациям необходимо пройти несколько этапов:

  1. Подготовка: Важно провести общее ознакомление с требованиями стандарта, а также осуществить первичный аудит существующей системы менеджмента ОЗиБ.
  2. Планирование: Определение области применения системы, анализ рисков и возможностей, разработка целей и программ их достижения.
  3. Реализация: Внедрение процессов и документированной системы управления, обучение сотрудников требованиям стандарта.
  4. Проверка: Проведение внутренних аудитов, оценка деятельности и эффективности системы менеджмента ОЗиБ.
  5. Действие: Регулярный анализ результатов, внесение необходимых изменений и улучшений в систему.


Преимущества сертификации по стандарту ISO 45001:2020

Преимущества получения сертификации по стандарту ISO 45001:2020 охватывают множество аспектов, от повышения безопасности на рабочем месте до улучшения бизнес-показателей. Вот подробный разбор ключевых выгод:

Снижение производственных рисков

Проактивный подход к оценке и управлению рисками обеспечивает более безопасное рабочее место, что напрямую снижает частоту и серьезность происшествий. Регулярный анализ процессов и оборудования, а также обучение сотрудников позволяют предотвращать несчастные случаи до их возникновения.

Улучшение организационной культуры

Внедрение стандарта способствует созданию культуры безопасности и охраны здоровья, основанной на уважении к жизни и благополучию сотрудников. Это укрепляет доверие персонала, поскольку показывает, что компания заботится о его благополучии. Такая культура может повысить моральный дух и лояльность работников.

Доступ к новым рынкам и укрепление партнерских отношений

Наличие ISO 45001 может служить дополнительным преимуществом при выходе на новые рынки и при работе с крупными заказчиками, которые требуют соответствия их поставщиков международным стандартам. Это также улучшает взаимоотношения с бизнес-партнерами и повышает шансы на участие в тендерах.

Повышение производительности и сокращение простоев

Предотвращая травматизм и заболеваемость, организация экономит ресурсы, связанные с длительными больничными и временной утратой работоспособности сотрудников. Более здоровые и сфокусированные работники, как правило, более производительны.

Комплексное улучшение имиджа компании

Заинтересованные стороны, такие как клиенты, инвесторы и государственные органы, ценят ответственный подход к вопросам безопасности труда и охраны здоровья. Сертификация по стандарту ISO 45001 может повысить статус компании в глазах этих групп и общественности в целом.

Соответствие законодательным и международным нормам

Сертификация помогает организациям выполнять требования национального и международного законодательства в области охраны труда. Это снижает риск юридических претензий и возможных штрафов за несоблюдение норм и стандартов.

Финансовая экономия

Снижение числа травматизмов на рабочем месте и связанных с этим затрат, например, на страхование и материальную компенсацию, позволяет экономить значительные суммы денег. В долгосрочной перспективе инвестиции в безопасность окупаются с лихвой.

Преимущества для всех уровней организации

Также важно отметить, что преимущества сертификации ISO 45001 распространяются на все уровни организации, от руководства до обслуживающего персонала.

В целом, сертификация по стандарту ISO 45001:2020 является стратегическим инструментом, который способствует достижению бизнес-целей и улучшает репутацию компании как социально ответственного участника рынка.

Заключение

ISO 45001:2020 представляет собой международный стандарт, устанавливающий требования к системе менеджмента безопасности и охраны здоровья на рабочих местах. Принятие и внедрение стандарта позволяют организациям формализовать процессы охраны труда, снизить риски профессиональных заболеваний и несчастных случаев, а также повысить общую культуру безопасности.

Дополнительную информацию о стандарте и процессе его имплементации можно найти в руководствах и методических указаниях, доступных на официальном сайте стандартизации (ISO) и в ресурсах, предложенных аккредитованными органами по сертификации.



Читайте также

Нормативная документация

Матричный метод оценки рисков

Сентябрь 7, 2023

Матричный метод оценки профессиональных рисков является одним из самых простых и наглядных методов. Он основывается на построении матрицы, где по одной оси откладываются вероятности возникновения опасного события, а по другой — серьезность последствий от этого события. К сожалению, матричный метод оценки профессиональных рисков не является регламентированным методом в российских законах и стандартах. Однако, существуют стандарты […]

Новости и статьи

Микропредприятие: оптимальный метод определения уровня профриска

Февраль 12, 2024

Микропредприятие — это малое предприятие, осуществляющее коммерческую деятельность и обладающее определенными критериями: количество работников не более 15 человек, годовой оборот (не выше 60 миллионов рублей) и сумма баланса (не более 120 миллионов рублей). Такие предприятия пользуются определенными льготами и упрощенными системами налогообложения, что облегчает их функционирование и развитие. Как оценить профессиональные риски на микропредприятии рассмотрим в данной статье. Значение оценки профессиональных рисков для микропредприятий […]

Новости и статьи

Положение по охране труда: обеспечение безопасности и здоровья на рабочем месте

Апрель 19, 2022

Охрана труда – это система правил, мероприятий и нормативов, установленных с целью предотвратить травмы, профессиональные заболевания и снизить риск возникновения аварийных ситуаций на рабочем месте. Правильное выполнение положений по охране труда позволяет обеспечить безопасность и здоровье работников, повысить их производительность и снизить риски потери рабочего времени. С 1 марта 2022 года Приказом Минтруда России от […]